余裕がないときほど”良い点”に注目する?【Be&Do通信ラジオEdition#9】

ポッドキャスト

皆さんも、いろんな場所や関係性の中で過ごすと思います。家での自分、学校での自分、職場での自分、友人たちと遊んでいる時の自分、趣味の仲間と過ごす時の自分、地域活動をしている時の自分などなど。それぞれ、違う顔があって当然!そのどれも自分自身なんだって認めることができると、ちょっと前向きになれますよね。

そんな話題からスタートしつつ、今回のメイントピックは「余裕がないときほど良い点に注目する」ということを考えてみます。でも実際には、それが難しいと感じてしまう。それも人間ですよね。それも踏まえて、どうすると良いでしょうか。

よければお耳にしていただければ幸いです!

番組概要とチャプター

人と組織のイキイキに効く処方箋!Be&Do通信ラジオエディション!

働く人のいきいきにつながる、職場がいきいきする、個人も組織もウェルビーイングを高めて、業績UPまで実現しちゃおう!ということをテーマに、トピックをお届けします。

MCはBe&Do橋本豊輝と下山美紀がつとめます。
皆さんの何かの”ながら時間”のお供に!

【今回のトピック】
1:30 人は場によって違う顔を持っているものですよね
4:32 余裕がないときほど”良い点”に注目する?
9:55 コーチングにHEROを取り入れることでクライアントが前に進みやすくなった
14:19 PsyCap Master認定講座、受講者募集中!
15:26 クロージングトーク

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橋本豊輝

橋本豊輝

株式会社Be&Do 取締役 COO/日本心理的資本協会 事務局担当理事。PsyCap Master® Exsecutive Guide。組織活性化プログラムの開発・提供や、人材育成サービスの開発、ツールの設計に携わる。企業の管理職や従業員など働く人のWellbeingをサポートする外部メンターとしても活動中。心理的資本を高める手法を追究している。著書に『心理的資本をマネジメントに活かす』(共著)中央経済社,2023年がある。

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