「人事はヒトゴト」と言っていられない
【Be&Do通信コラム】乗り越えたいことはありますか？不断の努力を支える心理的資本
【Be&Do通信コラム】あきらめないで。中小企業の社長さんたち。
小学校時代の担任は発想力と心理的安全性を高めていたという話
新規事業をうまく立ち上げるには
好業績チームはどうつくるのか
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思考が変われば行動が変わる。行動が変われば成果も変わる。
株式会社Be&Do
石見一女
Be&Do代表取締役／組織・人材活性化コンサルティング会社の共同経営を経て、人と組織の活性化研究会（APO研）を設立運営。「個人と組織のイキイキ」をライフワークとし、働く人のキャリアと組織活性化について研究活動を継続。『なぜあの人は「イキイキ」としているのか』第1章30歳はきちんと落ち込め執筆、プレジデント社,2006年。